Details de l'offre

Description du poste
Numéro de référence RY-6386-CAT2-18-3260
Titre du poste Préposé(e) au service alimentaire
Catégorie Métiers, paratechniques et services auxiliaires
Date d'affichage 2018/06/11
Date de fin 2018/06/15
Employeur CISSS de la Montérégie-Est
Lieu(x) de travail Territoire Richelieu-Yamaska (Saint-Hyacinthe, Saint-Bruno, Beloeil, Acton Vale)
Quart de travail Jour/Soir
Nombre de jours de travail ---
Statut de la fonction
Type de poste
Principales responsabilités Es-tu prêt(e) pour un emploi dans le monde de la santé?



Rejoins le plus important employeur de la Montérégie et trouves-y un emploi stimulant et stable!



Ta rigueur, ton esprit d'équipe et ton attitude positive font de toi un(e) candidat(e) recherché(e). Viens participer à la mission du CISSS de la Montérégie-Est en contribuant au maintien des services alimentaires dans le respect des normes d'hygiène et de salubrité.



De manière générale, être préposé(e) au service alimentaire c'est :

- Effectuer un travail général au service alimentaire ou lié au service et à la préparation des repas (ex. : mettre en portion les aliments, servir les repas à la cafétéria, laver et désinfecter les plateaux, la vaisselle et les équipements);

- Préparer, vérifier et distribuer certains menus spéciaux préalablement établis (ex. : assembler les plateaux selon les menus des usagers et les livrer sur les unités de soins, s'il y a lieu).
Salaire 19,21 $ /heure
Exigences Diplôme d'études secondaires (DES) ou Attestation d'équivalence de niveau secondaire (AENS);

Expérience de six mois dans le secteur de l'alimentation (atout);

Être disponible de jour et de soir, ainsi qu'une fin de semaine sur deux;

Être disponible pour des quarts coupés (atout).




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Information complémentaire Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue. Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
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