Details de l'offre

Description du poste
Numéro de référence RY-5311-CAT3-18-3042
Titre du poste Agent(e) administratif(ive) - Classe 1 - Contrôle de la rémunération
Catégorie Administration
Date d'affichage 2018/05/04
Date de fin 2018/05/17
Employeur CISSS de la Montérégie-Est
Lieu(x) de travail Territoire Richelieu-Yamaska (Saint-Hyacinthe, Saint-Bruno, Beloeil, Acton Vale)
Quart de travail Jour
Nombre de jours de travail ---
Statut de la fonction
Type de poste
Principales responsabilités Fonction générale :

Sous l'autorité de la Conseillère cadre - contrôle de la rémunération à la direction adjointe des ressources financières - volet opérations financières, vous concevrez, analyserez, évaluerez et fournirez les techniques professionnelles relatives aux dépenses salariales et statistiques dans le but d'aider au contrôle de la rémunération.



Libellé du titre d'emploi selon le MSSS :

Personne dont la fonction principale est d'assurer un ensemble de travaux administratifs tels que des analyses, des rapports, des calculs complexes et autres tâches connexes. En plus d'exercer un ensemble de travaux administratifs de nature complexe, elle assume de façon autonome, au sein d'un service, des responsabilités de coordination et de contrôle qualitatif d'un ensemble de travaux à caractère administratif et de bureautique. Elle exerce des attributions relatives à l'organisation du travail de bureau ou d'un secteur d'activités tel que la comptabilité ou l'approvisionnement. Elle peut également effectuer des tâches relevant du secteur secrétariat.



De manière plus spécifique vous serez appelé(e) à :

-Apporter un soutien aux gestionnaires de l'établissement en matière d'analyse et d'interprétation des données;

-Saisir de l'information dans les logiciels d'information;

-Utiliser des bases de données afin d'assurer un contrôle de la rémunération;

-Participer à la transmission de rapports de suivi des activités exigés par la Direction des ressources financières ou toute autre instance indiquée dans le but d'améliorer le fonctionnement des services;

-Effectuer les suivis relatifs aux demandes d'accès;

-Accomplir tout autre fonction connexe à la demande de votre supérieur immédiat.
Salaire De 21,69$ à 25,44$/heure selon l'expérience
Exigences Vous devez détenir un diplôme d’études professionnelles en comptabilité d’une école reconnue par le ministère de l’Éducation.

Une expérience dans le réseau de la santé et des services sociaux est un atout.

Maîtrise des logiciels :

Excel : Niveau intermédiaire à avancé

Access : Connaissance est un atout

Word/Français : Niveau intermédiaire

Comptabilité : De base

Tests spécifiques à réussir.


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Information complémentaire Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue. Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
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