Nos canaux de communication - CISSS de la Montérégie-Ouest

Un levier puissant de visibilité 

Rayonnez en devenant partenaire de nos événements!

• Obtenez une visibilité importante grâce à la portée de nos canaux.
• Renforcez votre image de marque.
• Étendez votre réseau et faites briller votre organisation dans notre communauté.

Nos canaux externes

Nos médias sociaux - Mettez votre marque sous les projecteurs!

Au CISSS de la Montérégie-Ouest, on aime mettre nos gens de l’avant!

5 comptes organisationnels : Facebook, Facebook employés, Instagram, LinkedIn et TikTok

3 comptes exclusifs au futur hôpital de Vaudreuil-Soulanges : Facebook, LinkedIn, et Instagram

Une portée impressionnante

En devenant partenaire, vous rejoignez notre vaste communauté virtuelle, prête à interagir et à s’engager.

Nos sites Web - Vitrine pour la population et porte d’entrée pour les talents 

• Portail Santé Montérégie à l’attention de la population :
  • Attire une moyenne de 12 000 visiteurs par mois.
• emplois-cisssmo.ca pour les chercheurs d’emploi :
  • Expérience candidat optimale! Plus de 19 000 visiteurs chaque mois!

Nos canaux internes 

Intranet - Un outil essentiel et un lien direct avec nos employés

Nos cyberlettres - Connecté à notre monde

Elles visent à diffuser l’actualité et les dernières nouvelles organisationnelles importantes. Elles permettent aussi de faire du rayonnement sur les projets et les individus de l’organisation.

espaceCISSSMO Elle contient les nouvelles de l’heure. Envoyée chaque semaine à plus de 12 000 employés, gestionnaires, médecins, dentistes et pharmaciens. Taux d’ouverture moyen : 55 % espaceGESTIONNAIRES Elle contient les nouvelles qui concernent les gestionnaires et les messages clés ou des outils à partager avec les équipes. Envoyée chaque semaine à plus de 450 gestionnaires. Taux d’ouverture moyen : 76 % espaceMÉDICAL Elle contient les nouvelles importantes ainsi que des documents utiles à la pratique des médecins, dentistes et pharmaciens. Envoyée chaque semaine à plus de 800 membres du Conseil des médecins dentistes et pharmaciens (CMDP). Taux d’ouverture moyen : 54 %

Notre marque employeur – Un actif précieux 

Pour que votre humanité s’exprime pleinement. La signature de notre marque employeur est bien plus qu’un slogan : c’est une vision puissante et inspirée par les gens de cœur qui forment le CISSSMO. Ce sont eux, notre personnel, qui incarnent l’humanité au quotidien, à travers leurs gestes, leur compassion et leur engagement envers les autres. En inspirant chacun de nos employés à déployer son plein potentiel, nous redonnons à la communauté et affirmons notre place comme un employeur de choix. En vous associant à cette vision, vous participez à un mouvement porteur d’impact et d’humanité.

Intéressé?

Communiquez avec nous à communications.cisssmo16@ssss.gouv.qc.ca pour discuter de nos offres de partenariat!